人材育成・研究開発

　和幸電通の社員教育・研修は、資格取得などを目指す自己研修、東京八王子市研修所での新入社員育成研修、また業務別・職務別に専門講師による専門研修から構成されており、いずれも内容豊富で層の厚いカリキュラムが用意されています。

　社会環境の変化や技術の進歩に即応するためには、高い能力を持った技術・技能・管理のプロが必要であり、従業員の能力のブラッシュアップを図るとともに、行動力ある社員の育成に力を注いでいます。

自己研修

・各種機器取扱講習・電子交換機プログラムミング講習・ＬＡＮ実践講習・専門講師による経営学セミナー・機器劣化診断士取得講習・ＶｏＩＰ・ＩＰ講習・階層別講習・新入社員特別講習